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  • 2025-07-15 02:03:00

    进入暑期,很多人有申请休年休假的打算。如果员工已经享受了寒暑假待遇,还可以请休年休假吗?来看下面这个案例案情介绍申请年休假待遇被仲裁委驳回后起诉林某是一家公司员工。公司规定每年放寒暑假期间正常支付工资,林某在职期间未休年休假。后双方发生劳动争议,林某向劳动人事争议仲裁委员会提出申请,要求该公司向其支